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Dauer4–12 Monate

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Weiterbildungsziel

Als Absolvent*in des Lehrgangs Diplomierte*r Umweltmanager*in sind Sie optimal auf die Herausforderungen der nachhaltigen Unternehmensführung vorzubereitet und haben das Wissen und die Werkzeuge an der Hand, um ökologische und ökonomische Ziele erfolgreich zu vereinen.

Ein funktionierendes Umweltmanagementsystem (UMS) hilft Organisationen dabei, umweltfreundlich zu agieren, Risiken frühzeitig zu erkennen und Chancen zu nutzen. Sie lernen, umweltrelevante Aspekte systematisch zu identifizieren, zu überwachen und zu verbessern. Dadurch können Sie die ökologische Leistung steigern, gesetzliche Anforderungen erfüllen und nachhaltige Praktiken in die Unternehmensstrategie integrieren.

Diese Kompetenzen erleichtert Ihnen das Innovationsmanagement. Sie erfahren Sie, wie Sie eine innerbetriebliche Innovationskultur fördern und Innovationsprozesse effektiv steuern können. Sie lernen, Innovationsprojekte zu planen, durchzuführen und zu bewerten, um neue Produkte und Dienstleistungen erfolgreich in Unternehmen einzubringen.

Nach Abschluss des Lehrgangs sind Sie in der Lage, Umweltmanagementsysteme und nachhaltige Strategien wirkungsvoll in Organisationen zu integrieren, Innovationen zu fördern und die Weichen für eine nachhaltige Zukunft zu stellen. Starten Sie Ihre Weiterbildung und gestalten Sie aktiv eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft – für sich und Ihre Organisation!

• Sie lernen die grundlegenden Konzepten, Methoden und Best Practices im Bereich Umweltmanagement, die in der heutigen Wirtschaft und Gesellschaft von zentraler Bedeutung sind.
• Sie kennen die Grundlagen relevanter Instrumente, Modelle, Richtlinien und Systeme nachhaltigen Wirtschaftens.
• Sie können die Begriffe des Nachhaltigkeitsmanagements erläutern und verschiedene Nachhaltigkeitsmanagementmethoden, Berichtserstattungssysteme, Nachhaltigkeits-Audits und Zertifizierungen zu unterscheiden.
• Sie lernen, umweltrelevante Aspekte systematisch zu identifizieren, zu überwachen und zu verbessern.
• Sie erhalten ein umfassendes Verständnis für die Prinzipien und Praktiken des Umweltmanagements und sind in der Lage, effektive Strategien zur Förderung eines nachhaltigen Umweltmanagements in ihren Organisationen zu entwickeln.
• Sie lernen Methoden zur Steuerung und Planung von Innovationsprozessen und -projekten. Schließlich bringen Sie neue Ideen mithilfe von Innovationsstrategien und -konzepten erfolgreich in Unternehmen ein.

Der Weiterbildungsplan sieht drei Kurse für diesen Lehrgang vor. Je nach Ihren persönlichen Interessen und beruflichen Anforderungen, können Sie einen Kurs austauschen. Hierfür steht Ihnen eine Liste von 10 Wahlkursen zur Auswahl.

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Erfahren Sie, wie Sie berufsbegleitend erfolgreich weiterbilden können – kompakt, verständlich, live beantwortete Fragen!

Welche Themen werden behandelt?

• Zulassung & Einstieg jederzeit möglich
• Infos zu Kursen, Diplomlehrgängen, Uni- & FH-Weiterbildungen
• So funktioniert das Online-Lernsystem
• Lernalltag, Betreuung & Support erklärt
• Prüfungen, Zertifikate & Abschlusswege
• Praxistipps & realistische Erfahrungswerte

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Während der gesamten Weiterbildung erwarten dich wöchentlich spannende Online-Live-Webinare mit erfahrenen Dozent*innen – von A bis Z, für jedes Themengebiet.

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Zielgruppe

• Personen, die Nachhaltigkeits- und Umweltmanagementstrategien in Unternehmen oder Organisationen umsetzen möchten.
• Mitarbeiter*innen im Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagement, die bereits in den Bereichen Umwelt- und Ressourcenschutz tätig sind und ihre Kompetenzen erweitern wollen.
• Berater*innen, die Unternehmen oder Gemeinden in der Umsetzung von Umwelt- und Nachhaltigkeitsstrategien unterstützen möchten.
• Mitarbeiter*innen in öffentlichen Einrichtungen und Gemeinden, die Nachhaltigkeitsprojekte und Umweltmanagementsysteme in Kommunen oder anderen öffentlichen Einrichtungen implementieren.
• Fachkräfte aus der Industrie und Produktion, die Umweltmanagementsysteme in Produktionsprozessen einführen und ökologische Effizienz steigern wollen.
• Selbstständige oder Start-up-Gründer*innen, die ihre Unternehmen von Anfang an nachhaltig und zukunftsorientiert ausrichten möchten.
• Bildungs- und Wissenschaftsexpert*innen, die in Forschung, Lehre oder Bildungsprojekten tätig sind und ihr Wissen zu Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagement vertiefen möchten.

Fakten zum*zur Diplomierte*r Umweltmanager*in

• Start: jederzeit möglich
• Dauer: 4 bis 12 Monate (flexibel einteilbar)
• Format: Online Studieren, verschiedene Unterrichtsmodelle verfügbar, angepasst an deine Förderstelle
• Prüfungsleistung je Kurs: Online MC-Prüfung + Mitarbeit auf dem E-Campus (Diskussionsforen)
• Flexibler Weiterbildungsplan mit eigener Zusammenstellung der Kurse ist möglich
• Weiterbildungsanbieter: Wirtschaftsakademie Wien

• Abschluss: Diplomierte*r Umweltmanager*in (Diplomurkunde + 3 Zertifikate mit Noten für die absolvierten Kurse)

Weiterbildungsgebühr sparen & Fördermöglichkeiten nutzen!

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• Online Weiterbildungszeit (AMS)
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Weiterbildungsplan

Der Lehrgang umfasst 3 Kurse, wovon Sie 1 Kurs je nach Ihren persönlichen Interessen austauschen können:

• Umweltmanagement
• Nachhaltige Unternehmensführung und Corporate Social Responsibility
• Innovationsmanagement & Open Innovation

Zum Austauschen stehen diese 10 Wahlkurse zur Auswahl:

• Ganzheitliches Nachhaltigkeitsmanagement
• Strategisches Management
• Energiemanagement
• Change Management
• Nachhaltigkeit aus Konsument*innensicht
• Nachhaltiges Immobilienmanagement und nachhaltiges Bauen
• Grundlagen der Betriebswirtschaft & Ökonomie
• Facility Management (Verwalter*in)
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Beratungskompetenz

Wichtig:

• Es kann nur ein Kurs im Weiterbildungsplan getauscht werden.
• Listen Sie bei der Online Anmeldung genau die drei Kurse, die Sie für Ihren Lehrgang gewählt haben.

Absolvent*innen des Kurses Umweltmanagement sind in der Lage …

• die grundlegenden Konzepte und Prinzipien des Umweltmanagements anzuwenden.
• ein Umweltmanagementsystem zu entwickeln.
• die relevanten gesetzliche Bestimmungen und Normen zu benennen.
• Techniken und Maßnahmen einer Ökobilanz anzuwenden.
• den Ablauf zur Implementierung eines Umweltmanagementsystems nach ISO 14001 zu beschreiben.
• die Anforderungen und den Ablauf eines Zertifizierungsprozesses zur beschreiben.
• Lebenszyklusanalysen durchzuführen.
• Umweltauswirkungen von Produkten zu beurteilen.
• die Bedeutung von Nachhaltigkeit in der Unternehmensführung zu beschreiben.
• direkte und indirekte Umweltaspekte zu beurteilen.
• Umweltaspekte in die Unternehmensstrategie zu schreiben.
• Umweltrisiken zu evaluieren.
• die Compliance-Anforderungen im Umweltbereich zu definieren.
• erfolgreiche Projekte und Best Practices zu evaluieren.

Absolvent*innen des Kurses Nachhaltige Unternehmensführung und Corporate Social Responsibility sind in der Lage …

• die Grundbegriffe und Ziele der nachhaltigen Unternehmensführung und der Corporate Social Responsibility zu erläutern.
• Strategien und Prozesse für ein wirkungsvolles Nachhaltigkeitsmanagement zu entwickeln.
• die relevanten Anspruchsgruppen im Rahmen eines Stakeholdermanagements zu bestimmen.
• Strategien und Leitfäden für die interne und externe Nachhaltigkeitskommunikation zu entwickeln.
• eine Wesentlichkeitsanalyse durchzuführen.
• die Standards der Nachhaltigkeitsberichterstattung zusammenzufassen.
• die Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) und die Sustainable Finance Disclosure Regulation (SFDR) wiederzugeben.
• die Inhalte und Anwendungsbereiche der Normen ISO 26000 und ONR 192500 zu präsentieren.
• die wirtschafts- und gesellschaftspolitischen Ansätze und Rahmenbedingungen für Nachhaltigkeit und CSR zu erläutern.
• die Arten, Prinzipien und Chancen der Kreislaufwirtschaft zu demonstrieren.
• eine praktische Herangehensweise für die unternehmerische Umsetzung von Nachhaltigkeitsmaßnamen und Corporate Social Responsibility zu entwickeln.

Absolvent*innen des Kurses Innovationsmanagement & Open Innovation sind in der Lage …

• die Begrifflichkeiten und Methoden des Innovationsmanagements zu erklären.
• Strukturen, Systeme und Prozesse, welche Innovation in einem Unternehmen ermöglichen, zu erläutern.
• crowd-basierte Innovationsmethoden zu diskutieren; diese Methoden anhand von einfachen Fallbeispielen anzuwenden.
• die Bedeutung von Innovationsmanagement und der Gestaltung einer Innovationskultur zur Erschließung neuer Geschäftsfelder und betrieblicher Innovationsprojekte zusammenzufassen.
• Innovationsprojekte zu planen; Projekte durchzuführen; deren Ergebnisse zu analysieren.

Flexibler Lehrplan mit Wahlkursen ist möglich!

Der Lehrgang umfasst 3 Kurse, wovon Sie 1 Kurs je nach Ihren persönlichen Interessen austauschen können.

Zum Austauschen stehen diese 10 Wahlkurse zur Auswahl:

• Ganzheitliches Nachhaltigkeitsmanagement
• Strategisches Management
• Energiemanagement (ab Mai 2025)
• Change Management
• Nachhaltigkeit aus Konsument*innensicht
• Nachhaltiges Immobilienmanagement und nachhaltiges Bauen
• Grundlagen der Betriebswirtschaft & Ökonomie
• Facility Management (Verwalter*in)
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Beratungskompetenz

Wichtig:

• Es kann nur ein Kurs im Weiterbildungsplan getauscht werden.
• Listen Sie bei der Online Anmeldung genau die drei Kurse, die Sie für Ihren Lehrgang gewählt haben.

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Aufgabengebiet

Als Absolvent*in des Lehrgangs Diplomierte*r Umweltmanager*in arbeiten Sie in der Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Umweltmanagementsystemen (z. B. nach ISO 14001). Sie identifizieren und bewerten umweltbezogene Risiken und Chancen, stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher und entwickeln Strategien zur Verbesserung der Umweltleistung. Zudem fördern sie nachhaltige Praktiken, schulen Mitarbeitende und berichten über Umweltkennzahlen, um eine umweltfreundliche Unternehmensführung zu gewährleisten.

• Entwicklung von Umweltmanagementsystemen: Aufbau und Pflege von Systemen wie ISO 14001 zur Verbesserung der Umweltleistung.
• Einhaltung gesetzlicher Vorgaben: Sicherstellen, dass alle Umweltgesetze und -vorschriften eingehalten werden.
• Risikobewertung: Analyse und Minimierung von umweltbezogenen Risiken.
• Förderung nachhaltiger Prozesse: Implementierung nachhaltiger Praktiken im Unternehmen.
• Mitarbeiter*innenschulungen: Sensibilisierung und Schulung der Mitarbeitenden zu Umweltthemen.
• Überwachung und Berichterstattung: Erstellung von Umweltberichten und Monitoring von Umweltkennzahlen.
• Abfall- und Ressourcenmanagement: Optimierung der Ressourcennutzung und Reduzierung von Abfall.
• Kommunikation mit Stakeholder*innen: Austausch mit Behörden, Kunden und Partnern zu Umweltaspekten

Beschäftigungsmöglichkeiten & mögliche Arbeitsbereiche

Als Absolvent*in des Lehrgangs Diplomierte*r Umweltmanager*in tragen Sie entscheidend dazu bei, die ökologische Verantwortung von Organisationen zu stärken. Zu Ihren Aufgaben gehört die Entwicklung und Pflege von Umweltmanagementsystemen, die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und die Bewertung umweltbezogener Risiken. Zudem optimieren Sie Ressourcennutzung und Abfallmanagement, fördern nachhaltige Prozesse und schulen Mitarbeitende. Durch Berichterstattung und Kommunikation mit Stakeholdern tragen Sie zur Transparenz bei und unterstützen die Integration nachhaltiger Strategien in die Unternehmensführung.

Nach Abschluss des Lehrgangs verfügen Sie über die erforderlichen Kenntnisse, um beispielsweise folgende Tätigkeiten und Funktionen auszuüben:

• Unternehmen und Industrie: Implementierung von Umweltmanagementsystemen und nachhaltigen Prozessen in Produktion und Logistik.
• Öffentliche Verwaltung: Entwicklung und Umsetzung von Umwelt- und Klimaschutzmaßnahmen in Gemeinden oder Behörden.
• Beratungsunternehmen: Beratung von Organisationen zu Umweltstrategien, Nachhaltigkeit und gesetzlicher Compliance.
• Bildungs- und Forschungseinrichtungen: Lehre und Entwicklung neuer Ansätze im Umweltmanagement.
• Non-Profit-Organisationen: Arbeit an Umweltschutzprojekten und Nachhaltigkeitsinitiativen.